人力资源管理师证书进行了政策调整。2020年人社部将原企业人力资源管理师退出国家职业资格目录，改为由第三方机构开展"职业技能等级认定"，证书仍可通过OSTA（技能人才评价工作网）查询，全国通用。 证书改革后的现状：
目前考试仍在进行，分为初级工（四级）、中级工（三级）、高级工（二级）、技师（一级）五个等级。
考取价值就业优势：
1.多数企业在招聘HR岗位时仍要求持证，中高级证书（如二级、一级）可作为专业能力的权威证明。
2.职称评定：例如江苏省将一级证书作为高级人力资源管理师职称的评审条件之一。

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